Dirbti per karštį kelininkams itin sunku.
Prasidėjusi vasara teikia ne tik įvairių malonumų atostogaujantiems, bet ir ne itin palankius orus darbui. Valstybinė darbo inspekcija (VDI) primena, kad karšti orai gali sukelti naują pavojų darbo vietose – organizmo perkaitimą.
Darbo saugos specialistai akcentuoja, kad darbdavys privalo įvertinti galimą riziką darbuotojų saugai ir sveikatai ir šiuo metu atsižvelgti į nors laikiną, tačiau gresiantį sveikatai, o gal ir gyvybei pavojų.
Įprastai perkaistama, kai yra aukšta oro temperatūra, didelė santykinė oro drėgmė, kai būnama nevėdinamose patalpose ar labai daug ir sunkiai dirbama karštos aplinkos sąlygomis (pvz., šiltnamyje, atliekant lauko darbus ir t.t.).
Ypatingą dėmesį reikia skirti lauko sąlygomis dirbantiems darbuotojams: jų apranga turėtų būti natūralaus pluošto, šviesi, gerai praleisti prakaitą, galva reikėtų pridengti natūralaus pluošto apdangalu, o akis būtinai apsaugoti akiniais.
Statybvietėse darbuotojams neleistina dirbti išsirengus iki pusės ir net karštymečiu – be šalmų. Rekomenduotina, esant galimybei, darbus organizuoti taip, kad kuo daugiau būtų dirbama pavėsyje, taip pat atsižvelgti į aplinkybę, kad pavojingiausias tarpsnis karštuoju metų laiku – nuo 11 iki 17 val.
Darbo grafiko kol kas nekeitė
Karštis bene labiausiai alina kelininkus. Bendrovės „Kauno keliai“ valdybos pirmininkas Ramūnas Šilinis portalui IQ.lt tvirtino, kad kol kas darbų grafikas nėra pakeistas – kelininkai darbą pradeda 7-7.30 val.
„Karštis vyrauja dar tik gerą savaitę. Jeigu tokie orai užsitęs ilgiau, galbūt teks koreguoti kai kurių brigadų grafiką. Kol kas darbuotojai nesiskundžia, o ir technologijos leidžia dirbti įprastu grafiku esant tokiam orui“, – sakė R. Šilinis.
Pašnekovas prisiminė, kad praėjusiais metais, kai karščiai užsitęsė mėnesį, teko šiek tiek ankstinti darbų pradžią ir ilginti pietų pertrauką.
Ilsėtis – vėsesnėse patalpose
VDI akcentuoja, kad darbuotojams turi būti numatytos poilsio pertraukos poilsio kambariuose, kur oro temperatūra yra kiek žemesnė nei darbo vietose.
Darbuotojams, dirbantiems karštyje, rekomenduojama suteikti specialias pertraukas. Jų laiką bei dažnumą darbdavys turėtų nustatyti atsižvelgdamas į darbo sąlygas, darbuotojų sveikatos būklę bei kitus rizikos veiksnius.
Darbo vietose taip pat reikia atsižvelgti ir į organizmo poreikį karštą vasaros dieną gauti daugiau skysčių. Karštymečiu būtina dėmesingiau pasirūpinti vaikų ir paauglių darbo organizavimu bei sąlygomis.
